大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于事业单位一般工资多少的问题，于是小编就整理了2个相关介绍事业单位一般工资多少的解答，让我们一起看看吧。
事业编单位工资怎么样，大概多少，待遇好吗？
您好，事业编还是很不错的，全额拨款事业编仍是铁饭碗，待遇在当地一般高于普通职工，低于公务员。
我给你算一下我们这二线城市县市区普通事业编年收入：
无中级职称事业编（非教师）：
- 月工资，约4300元/月
- 公积金，约950元/月
- 取暖费，2100元/年
- 创城奖，13000/年
约7.5万每年。本科毕业4年可考中级职称，中级职称收入约和副科级公务员持平。
事业编提高收入主要靠职称，另外，事业编对副业限制不严，可研究副业提升收入。
事业单位工资怎么样？有多少？
一、事业单位工资。每个地方的工资水平各不相同，经济发展好的地方，工资水平稍微好一些，经济发展稍差的地方，工资相应也差一些。至于事业单位工资，大概相当于同级别公务员的0.8倍左右。至于具体数字，每个地方不一样。
二、待遇怎么样。现在都是阳光工资，政府公职人员，除了工资和绩效，再也没有其他额外收入。因此，除了工资，公职人员是没有其他福利待遇的！
事业单位工资这么低，到底值不值得考？
在机关单位工作这么久了，见识了形形色色的公场人，但是没有哪一个人说是为了工资而来的，因为事业单位的工资待遇真的没有外界说的那么好，工作也没有外界想的那么轻松。值不值得考事业单位，我觉得不应该单纯以工资待遇来衡量，而应该综合考量各个方面的因素。
就拿我自己来说，初入体制时，我是以三支一扶身份进去的，当时三支一扶每月只有1500的岗位补贴，单位统一办医保和工伤保险，其他任何福利待遇都没有，一年下来的工资收入只够养活自己，当时一起考进去的有几个人没做多久就辞职了，准备回家专职备考公务员。我自己却一直默默地做完了两年，虽然当时我也很缺钱，但是因为我自己当初的职业规划都是在体制公职，我坚信有这么一项工作经历对以后职业发展会更好，而且两年服务期满后至少也能有个事业编制，也算是吃上了“国家饭”，所以工资虽然低点，但是我觉得值得，毕竟一个农家娃想跳出农村确实不是一件容易的事情。
虽然，事业单位工资高低真的不应该作为值不值得考的唯一衡量指标，而应该综合考虑自身实际情况，比如你的职业规划、兴趣爱好、优势特长等。
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我在省直事业单位工作，一把手（正处）6000+，二把手（副处3名）5500左右，科长4500左右，科员3300-5000之间。工龄长、职称高的比年轻领导多很正常（全额事业编）其他的未休假，供暖费每年1万左右。
怎么说呢？你说这个工资低，可本地一般企业工资多在3-4千之间。。这个收入还是勉强说得过去！公务员医保对比普通医保懂得人自然懂！也不会面临什么竞争和淘汰，工作压力也不是特别大，名份听上去也好听，该有假期全有，我们单位岁数大的年假15天，这在企业是不敢想的，15天没来老板还不开了你？
不过缺点也显而易见，晋升空间很小，个人能力提升缓慢，交际圈窄，收入过于平庸攒不下钱，没有跳槽资本，如果你在关外比较大的城市家境还可以，那应该选择去广阔市场拼一拼，如果像我一样家境一般在北方某二线，还是体制内能给你很大的安全感和舒适度！
到此，以上就是小编对于事业单位一般工资多少的问题就介绍到这了，希望介绍关于事业单位一般工资多少的2点解答对大家有用。