大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于事业单位公务员区别的问题，于是小编就整理了2个相关介绍事业单位公务员区别的解答，让我们一起看看吧。
事业单位级别和公务员级别的区别？
1、公务员级别从科员、科级、处级、司（局）级到省（部）级。公务员参照公务员法进行考核选拔，不签劳动合同。
2、事业单位级别从技术员、助理工程师、工程师、副高级工程师到正高级工程师，岗位一般分为管理岗和技术岗，需与用人单位签订劳动合同。
事业单位和公务员的区别？
1、承担职能不同，使用的编制不同：公务员单位承担的是管理和监督职能，使用的是行政编制；事业单位承担的是公益服务职能，和行政辅助、支持保障职能，使用的是事业编制。行政单位中干部使用行政编制，工人使用工勤编制，部分人员由于行政编制短缺，还可以暂时使用“机关事业编制”，其中公检法司人员使用的是“政法专项编制”。事业单位中，管理岗位和专业技术岗位为干部身份，工勤岗位为工勤身份，统一使用事业编制，其中中小学校基础教育人员使用的编制类型为“教育专项编制”。
2、身份不同，工资待遇类别不同：党政群机关中，干部为公务员身份，执行的是职级工资待遇标准，工人因身份限制不能登记为公务员。事业单位中，行政类和行政执法类事业单位参公管理，虽然使用事业编制，是事业人员，却是参照《公务员法》管理，人员身份也是参公人员，部分省份规定长期在管理岗位任职的工人也可以参公管理；专业技术类事业单位中，专业技术人员执行的是职称工资，管理人员执行的是管理岗位级别工资，工勤人员按照级别不同，工资待遇标准也不一样。公务员和参公人员工资待遇稍高，和执行职称工资的专业技术人员持平，事业人员工资略低，工勤人员更低。
3、身份、岗位不同，调动晋升方式也不一样：党政群机关的公务员，可以直接提拔为机关的领导人员，也可以提拔为非领导职务，也可以到下属事业单位提拔任用。如果不能提拔，也可以在公务员单位和参公单位、事业单位之间可以自由调动。事业单位中，参公人员可以在公务员和事业岗位上自由转任、提拔晋升，纯事业人员却不能逆向调动，凡进必考，不能直接调动到参公事业单位或者公务员单位。即使提拔，也只能先提拔到事业单位，实习期满两年后，年龄不超过40岁，才可以调任到参公或者公务员岗位任职。在职公务员只能通过公选、遴选改变工作岗位，不能再行参加公务员考试；在职事业人员可以参加公务员考试，通过考试改变身份。
区别：1、工作不同；2、编制不同；3、福利待遇不同；4、职位划分不同。
事业单位，是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化等活动的社会服务组织。
公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员。
公务员和事业单位工作人员的区别是：
1、性质不同：
公务员从事国家行政管理，行使国家执法权，如各级人民政府、公安局、综合执法局、市场监督管理局、税务局等；简单地说，公务员是管理者；
事业单位从事公益性工作或非赢利性工作，如学校社会教育，医院从事社会医疗服务；
2、工资标准不同：
公务员工资由公务员管理条例规定按不同级别发放，事业单位工作人员工资主要是按职称对应的级别发放，公务员全额发放，事业单位有全额、差额、也有自收自支。如中学有高级教师、一级教师、二级教师、三级教师等。
3、福利待遇不同:
公务员的福利待遇如社保、退休、休假等与事业单位不同。如公务员工龄满三十年可以退休，但事业单位是男60周岁、女55周岁退休。
4、进入的方式不同：
进入公务员，要参加相应的公务员统一考试，而事业单位是由本单位或本单位主管部门单独招考。
到此，以上就是小编对于事业单位公务员区别的问题就介绍到这了，希望介绍关于事业单位公务员区别的2点解答对大家有用。